Нормативные документы Муниципальные ПОСТАНОВЛЕНИЕ о внесении изменений в дорожную картуПереключатель версий
Главное меню
Наши партнёры
ПОСТАНОВЛЕНИЕ о внесении изменений в дорожную карту
Скачать документ в формате doc
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
РОСТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ
«ОБЛИВСКИЙ РАЙОН»
АДМИНИСТРАЦИЯ ОБЛИВСКОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
|
«___»______2013 |
№_____
|
ст. Обливская
|
|
|
|
|
О внесении изменений в постановление
Администрации Обливского района
от 24.05.2013 № 436
«Об утверждении плана мероприятий
(«дорожной карты») «Изменения в
отраслях социальной сферы, направленные
на повышение эффективности образования
в Обливском районе»
На основании Распоряжения Правительства Российской Федерации от 30.12.2012 № 2620-р, в целях исполнения пункта 1.1.1. приложения №2 к протоколу заседания Правительства Ростовской области от 19.03.2013 № 4, в целях проведения мероприятий по обеспечению доступности дошкольного образования
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Внести в приложение к постановлению Администрации Обливского района от 24.05.2013 №436 «Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности образования в Обливском районе», изложив его согласно приложению настоящему постановлению.
2. Отделу образования Администрации Обливского района (Н.А. Малаховой) организовать работу по реализации плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности образования в Обливском районе".
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации Обливского района по социальным вопросам Е.Ю Черноморову.
Глава Обливского района В.Н. Черноморов
ЛИСТ СОГЛАСОВАНИЯ
постановления
Название О внесении изменений Администрации Обливского района от 24.05.2013 №436
Основание: инициативное
(указать: поручение Главы Администрации, иной документ, инициативное или другое)
Документ визируют
|
Наименование должности |
Фамилия, имя, отчество |
Подпись |
Дата |
|
заместитель главы Администрации Обливского района |
Черноморова Е.Ю. |
|
|
|
Главный специалист по юридическим вопросам Администрации Обливского района |
Антонов А.В. |
|
|
|
Управляющий делами |
Чукарин А.В. |
|
|
|
Машинистка |
|
|
|
ИНФОРМАЦИОННЫЙ ЛИСТ
|
Исполнитель |
Малахова Н.А.., тел. 8-86396-21-8-38 |
(фамилия, инициалы, телефон ответственного работника)
СПИСОК РАССЫЛКИ
|
Наименование адресатов |
Количество экземпляров |
|
Заместитель Главы Администрации (Горбенко Г.И.) |
1 (ЛС) |
|
Отдел образования Администрации Обливского района |
3 |
|
Сектор управления имуществом Администрации Обливского района |
1 |
Примечание: ЛС - локальная сеть.
Срок выполнения постановления- _________
(дата)
Постановление (распоряжение )_____________направлению в Администрацию
(подлежит,не подлежит)
Ростовской области для включения в регистр муниципальных нормативных правовых актов Ростовской области
Приложение к постановлению
Администрации Обливского района
от «___»__________2013 № _____
Приложение к постановлению
Администрации Обливского района
от «_24_»_05_2013 № 436
План мероприятий («дорожная карта»)
«Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение
эффективности образования Обливского района»
- I. Изменения в дошкольном образовании, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
- Основные направления
Реализация мероприятий, направленных на ликвидацию очередности на зачисление детей в дошкольные образовательные организации Обливского района, включает в себя:
- внесение изменений в Муниципальную долгосрочную целевую программу «Развитие образования в Обливском районе районе на 2010-2015 годы» в части включения мероприятий по развитию дошкольного образования;
-создание дополнительных дошкольных мест в муниципальных образовательных организациях различных типов, а также развитие вариативных форм дошкольного образования;
-обновление требований к условиям предоставления услуг дошкольного образования и мониторинг их выполнения;
- создание условий для привлечения негосударственных организаций в сферу дошкольного образования.
Обеспечение высокого качества услуг дошкольного образования включает в себя:
-внедрение в дошкольных образовательных организациях Обливского района федеральных государственных образовательных стандартов дошкольного образования;
-кадровое обеспечение системы дошкольного образования;
-внедрение в дошкольных образовательных организациях Константиновского района системы оценки качества дошкольного образования.
Введение эффективного контракта в дошкольном образовании (в соответствии с Программой поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2012 г. № 2190-р) включает в себя:
- внедрение в дошкольных образовательных организациях Обливского района механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками организаций дошкольного образования;
- внедрение в дошкольных образовательных организациях Обливского района механизмов эффективного контракта с руководителями дошкольных образовательных организаций в части установления взаимосвязи между показателями качества предоставляемых муниципальных услуг дошкольной образовательной организацией и эффективностью деятельности руководителя;
- информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта в дошкольных образовательных организациях Обливского района Ростовской области.
2. Ожидаемые результаты
Реализация мероприятий, направленных на ликвидацию очередности на зачисление детей в дошкольные образовательные организации Обливского района, предусматривает обеспечение всех детей в возрасте от 3 до 7 лет возможностью получать услуги дошкольного образования, в том числе за счет развития негосударственного сектора дошкольного образования, а также реализации вариативных форм дошкольного образования.
Обеспечение качества услуг дошкольного образования предусматривает:
-обновление основных образовательных программ дошкольного образования с учетом требований стандартов дошкольного образования;
-введение оценки деятельности дошкольных образовательных организаций на основе показателей эффективности их деятельности.
Введение эффективного контракта в дошкольном образовании предусматривает обеспечение обновления кадрового состава и привлечение молодых талантливых педагогов для работы в системе дошкольного образования Обливского района.
3. Основные количественные характеристики системы дошкольного образования Обливского района
|
|
Единица измерения |
2012 год |
2013 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
|
Численность детей в возрасте
|
человек |
1229 |
1217 |
1229 |
1220 |
1191 |
1182 |
1056 |
|
Охват детей программами дошкольного образования |
процентов |
40,2 |
45,9 |
45,5 |
50,7 |
56,0 |
59,0 |
67,0 |
|
Численность воспитанников дошкольных образовательных организаций
|
человек |
495 |
559 |
559 |
619 |
666 |
706 |
706 |
|
Потребность в увеличении числа мест в дошкольных образовательных организациях
|
человек |
147 |
147 |
147 |
87 |
40 |
40 |
0 |
|
Инструменты сокращения очереди в дошкольные образовательные организации (ежегодно) - всего в том числе:
|
человек |
|
|
60 |
47 |
0 |
40 |
|
|
за счет увеличения числа мест в группах кратковременного пребывания
|
человек |
- |
- |
40 чел.- (МБОУ Солонецкая СОШ -20 чел.,
МБОУ Алексеевская СОШ -20 чел.) |
20 чел. (Нестеркинская ООШ) |
- |
- |
- |
|
за счет расширения альтернативных форм дошкольного образования |
человек |
- |
- |
- |
7 чел. Семейная дошкольная группа (структурное подразделение МБДОУ д/с «Тополек» |
- |
- |
- |
|
за счет вновь создаваемых мест в дошкольных образовательных организациях, организациях общего и дополнительного образования - всего
|
человек |
0 |
|
20 (МБОУ «Обливская СОШ №2») |
20 (МБОУ «Обливская СОШ №2») |
- |
- |
- |
|
из них: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
строительство новых зданий дошкольных образовательных организаций
|
человек |
0 |
|
0 |
0 |
0 |
|
0 |
|
создание дополнительных мест в функционирующих дошкольных образовательных организациях, организациях общего и дополнительного образования (реконструкция)
|
человек |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
40 (капитальный ремонт и реконструкция помещений «Школа 2, 3 ступени») |
0 |
|
Численность работников дошкольных образовательных организаций, всего
|
человек |
163 |
163 |
164 |
165 |
165 |
180 |
180 |
|
в том числе педагогические работники
|
|
60 |
60 |
60 |
66 |
70 |
76 |
76 |
|
Численность воспитанников организаций дошкольного образования в расчете на 1 педагогического работника |
человек |
8,25 |
8,7 |
8,7 |
10,3 |
10,4 |
9,3 |
9,3 |
4. Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере дошкольного образования,
соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
|
|
Ответственные исполнители |
Сроки реализации |
Показатели |
|
|
Реализация мероприятий, направленных на ликвидацию очередности на зачисление детей в дошкольные образовательные организации
|
||||
|
1. |
Внесение изменений в Муниципальную долгосрочную целевую программу «Развитие образования в Обливском районе на 2010-2015 годы» в части включения мероприятий по развитию дошкольного образования
|
Администрация Обливского района
|
2013-2015 годы |
отношение численности детей 3 - 7 лет, которым предоставлена возможность получать услуги дошкольного образования, к численности детей в возрасте 3 - 7 лет, скорректированной на численность детей в возрасте 5 - 7 лет, обучающихся в школе – 100 процентов до конца 2015 года
принятие постановления Администрации Обливского района «О внесении изменений в Муниципальную долгосрочную целевую программу «Развитие образования в Обливском районе на 2010-2015 годы»
|
|
|
Организация сбора и предоставления в соответствии с регламентом информации о реализации в Обливском районе программ (проектов) развития дошкольного образования, включая показатели развития дошкольного образования |
Отдел образования Администрации Обливского района»
|
2013-2018 годы |
ежеквартальное составление аналитического отчета по результатам реализации Муниципальной долгосрочной целевой программы «Развитие образования в Обливском районе на 2010-2015 годы» в части показателей развития дошкольного образования
|
|
2. |
Создание дополнительных мест в муниципальных образовательных организациях различных типов, а также вариативных форм дошкольного образования: |
Отдел образования Администрации Обливского района
|
|
отношение численности детей 3 - 7 лет, которым предоставлена возможность получать услуги дошкольного образования, к численности детей в возрасте 3 - 7 лет, скорректированной на численность детей в возрасте 5 - 7 лет, обучающихся в школе– 100 процентов до конца 2015 года |
|
|
Разработка проектно-сметной документации на проведение капитального ремонта и реконструкции здания общеобразовательной организации с целью размещения в нем дошкольных групп |
Администрация Обливского района Отдел образования Администрации Обливского района |
2015 г |
|
|
|
проведение капитального ремонта и реконструкции здания общеобразовательной организации с целью размещения в нем дошкольных групп |
Администрация Обливского района Отдел образования Администрации Обливского района |
2016-2017 годы |
принятие постановления Администрации Обливского района «О разработке Муниципальной долгосрочной целевой программу «Развитие образования в Обливском районе на 2015-2018 годы»с включением объектов капитального ремонта и реконструкции общеобразовательных организаций с целью размещения в нем дошкольных групп
|
|
|
Создание дополнительных дошкольных мест в группах полного дня в муниципальных дошкольных образовательных организациях, организациях общего и дополнительного образования |
Отдел образования Администрации Обливского района
|
2013-2015 годы |
проведение мониторинга 1раз в полугодие по введению дополнительных дошкольных мест в Обливском районе |
|
|
Создание групп кратковременного пребывания на имеющихся площадях муниципальных образовательных организаций (дошкольных образовательных организаций, организаций общего и дополнительного образования) |
Отдел образования Администрации Обливского района
|
2013-2015 годы |
проведение ежеквартального мониторинга введения дополнительных дошкольных мест в Обливском районе |
|
|
Организация и проведение комплекса мероприятий, направленных на поддержание и улучшение системы обеспечения пожарной безопасности муниципальных дошкольных образовательных организаций |
Отдел образования Администрации Обливского района
|
2013 год |
|
|
|
Финансовое обеспечение расширения сети дошкольных образовательных организаций
|
Администрация Обливского района
Отдел образования Администрации Обливского района
|
2013-2015 годы |
|
|
3. |
Обновление требований к условиям предоставления услуг дошкольного образования и мониторинг их выполнения:
|
Отдел образования Администрации Обливского района
|
2013-2015 годы |
|
|
|
Обеспечение оперативного информирования дошкольных образовательных организаций Обливского района об обновлении нормативно - правовой базы Российской Федерации в части регулирующих документов (требований санитарных, строительных норм, пожарной безопасности и др.) для обеспечения условий для развития разных форм дошкольного образования |
Отдел образования Администрации Обливского района
|
2013-2018 годы |
проведение ежемесячного мониторинга по выявленным нарушениям в соответствии с предписаниями надзорных органов |
|
|
Организация сбора информации и анализ предписаний надзорных органов. Формирование предложений по обеспечению минимизации регулирующих требований к организации дошкольного образования при сохранении качества услуг и безопасности условий их предоставления |
Отдел образования Администрации Обливскогорайона
|
2014-2018 годы |
|
|
|
Разработка нормативных правовых актов органов местного самоуправления, закрепляющих нормативные затраты на создание условий для реализации образовательного процесса в дошкольных образовательных организациях (расходы муниципальных бюджетов, не отнесенные к полномочиям субъекта РФ, и нормативные затраты на содержание недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, на возмещение затрат на уплату земельного налога и налога на имущество) |
Администрация Обливского района
|
2014-2018 годы |
|
|
4. |
Создание условий для развития негосударственного сектора дошкольного образования: |
Отдел образования Администрации Обливского района
|
2014-2018 годы |
удельный вес численности воспитанников негосударственных дошкольных образовательных организаций в общей численности воспитанников дошкольных образовательных организаций – 10 процентов до конца 2018 года |
|
|
Финансовое обеспечение получения детьми дошкольного образования в негосударственных дошкольных образовательных организациях в размере, необходимом для реализации основной общеобразовательной программы дошкольного образования в части финансирования расходов на оплату труда педагогических работников, расходов на учебно-наглядные пособия, технические средства обучения, игры, игрушки, расходные материалы в соответствии с нормативами, установленными для муниципальных дошкольных образовательных организаций
|
Отдел образования Администрации Обливского района
|
2013-2018 годы |
удельный вес численности воспитанников негосударственных дошкольных образовательных организаций в общей численности воспитанников дошкольных образовательных организаций – 10 процентов до конца 2018 года |
|
Обеспечение высокого качества услуг дошкольного образования
|
||||
|
5. |
Внедрение федеральных государственных образовательных стандартов дошкольного образования: |
Отдел образования Администрации Обливского района
Руководители дошкольных образовательных организаций |
2013 год |
отношение численности детей 3 - 7 лет, которым предоставлена возможность получать услуги дошкольного образования, к численности детей в возрасте 3 - 7 лет, скорректированной на численность детей в возрасте 5 - 7 лет, обучающихся в школе - 100 процентов до конца 2015 года |
|
|
Обеспечение реализации требований к образовательным программам и условиям реализации образовательных программ дошкольного образования, направленных на развитие способностей, стимулирование инициативности, самостоятельности и ответственности дошкольников
|
Отдел образования Администрации Обливского района
Руководители дошкольных образовательных организаций |
2014-2018 годы |
утверждение локальным актом дошкольной образовательной организации образовательной программы, направленной на развитие способностей, стимулирование инициативности, самостоятельности и ответственности дошкольников
|
|
Разработка основных образовательных программ в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами дошкольного образования
|
руководители дошкольных образовательных организаций,
педагогические работники дошкольных образовательных организаций
|
2014-2016 годы |
утверждение локальным актом дошкольной образовательной организации образовательной программы в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами дошкольного образования |
|
Организация дошкольного образования, включающего требования к кадровым условиям и характеристикам образовательной среды, в том числе взаимодействия педагога с детьми, направленного на развитие способностей, стимулирующего инициативность, самостоятельность и ответственность дошкольников
|
Отдел образования Администрации Обливского района дошкольных образовательных организаций, педагогические работники дошкольных образовательных организаций
|
2014-2018 годы |
утверждение локальным актом дошкольной образовательной организации перечня требований к условиям организации дошкольного образования, включающего требования к кадровым условиям и характеристикам образовательной среды в каждой дошкольной образовательной организации |
|
6. |
Кадровое обеспечение системы дошкольного образования: |
Отдел образования Администрации Обливского района
Руководители дошкольных образовательных организаций |
2013-2018 годы |
удельный вес численности педагогических работников дошкольного образования, получивших педагогическое образование или прошедших переподготовку или повышение квалификации по данному направлению, в общей численности педагогических работников дошкольного образования – 100 процентов
|
|
|
Разработка должностных инструкций педагога дошкольного образования, включающих характер взаимодействия педагога с детьми, направленного на развитие способностей, стимулирование инициативности, самостоятельности и ответственности дошкольников
|
Отдел образования Администрации Обливского района
Руководители дошкольных образовательных организаций |
2014-2018 годы |
утверждение локальным актом дошкольной образовательной организации должностных инструкций педагога дошкольного образования, включающих характер взаимодействия педагога с детьми, направленного на развитие способностей, стимулирование инициативности, самостоятельности и ответственности дошкольников |
|
|
Обеспечение повышения квалификации и профессиональной переподготовки руководящих и педагогических работников дошкольных образовательных организаций |
Отдел образования Администрации Обливского района
Руководители дошкольных образовательных организаций |
2014-2018 годы |
Удельный вес численности педагогических работников дошкольных образовательных организаций, имеющих педагогическое образование, в общей численности педагогических работников дошкольных образовательных организаций к 2018 году – 100 процентов
|
|
7. |
Разработка и внедрение системы оценки качества дошкольного образования: |
Отдел образования Администрации Обливского района |
2013-2018 годы |
доля/число дошкольных образовательных организаций Обливского района, в которых оценка деятельности этих организаций, их руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании показателей эффективности деятельности подведомственных муниципальных дошкольных образовательных организаций – 100 процентов до конца 2015 года
|
|
|
Проведение мониторингов, направленных на выявление факторов, влияющих на качество дошкольного образования, а также ожиданий родителей и образовательного сообщества относительно качества дошкольного образования в Обливском районе
|
Отдел образования Администрации Обливского района
Руководители дошкольных образовательных организаций |
2014-2015 годы |
аналитические отчеты по результатам мониторингов |
|
|
Формирование муниципальных заданий для дошкольных образовательных организаций, включая показатели качества предоставляемых услуг по дошкольному образованию
|
Отдел образования Администрации Обливского района
Руководители дошкольных образовательных организаций |
2014-2018 годы |
распорядительные акты органов местного самоуправления, осуществляющих управление в сфере образования, об утверждении муниципальных заданий для дошкольных образовательных организаций, включая показатели качества предоставляемых услуг по дошкольному образованию
|
|
Введение эффективного контракта в дошкольном образовании
|
||||
|
8. |
Внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками организаций дошкольного образования: |
Отдел образования Администрации Обливского района
Руководители дошкольных образовательных организаций |
2014-2018 годы |
отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных организаций к средней заработной плате в общем образовании Ростовской области – 100 процентов |
|
|
Обеспечение выполнения требований к условиям выполнения трудовой деятельности педагогическими и другими категориями работников дошкольных образовательных организаций, направленной на достижение показателей качества этой деятельности (показателей качества, обозначенных в модели «эффективного контракта») |
Отдел образования Администрации Обливского района
Руководители дошкольных образовательных организаций |
2014-2018 годы |
утвержденные требования на основе федеральных методических рекомендаций к условиям выполнения трудовой деятельности педагогическими и другими категориями работников дошкольных образовательных организаций, направленной на достижение показателей качества этой деятельности (показателей качества, обозначенных в модели «эффективного контракта»)
|
|
|
Апробация моделей реализации «эффективного контракта» в дошкольных образовательных организациях дошкольного образования, включая разработку методики расчета размеров оплаты труда и критериев оценки деятельности различных категорий персонала организаций
|
Отдел образования Администрации Обливского района
Руководители дошкольных образовательных организаций |
2014 год |
методические рекомендации по введению в действие апробированной модели «эффективного контракта» в дошкольных образовательных организациях, включая методику расчета размеров оплаты труда и критериев оценки деятельности различных категорий персонала организаций дошкольного образования
|
|
|
Внедрение апробированных моделей «эффективного контракта» в дошкольном образовании в дошкольных образовательных организациях Обливского района |
Отдел образования Администрации Обливского района
Руководители дошкольных образовательных организаций |
2015-2018 годы |
|
|
|
Планирование дополнительных расходов местных бюджетов на повышение оплаты труда педагогических работников дошкольных образовательных организаций в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597«О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»
|
Администрация Обливского района Отдел образования Администрации Обливского района
|
2013 - 2018 годы |
нормативные правовые акты (постановления)
|
|
9. |
Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями образовательных организаций дошкольного образования: |
Отдел образования Администрации Обливского района
Руководители дошкольных образовательных организаций |
2013 - 2018 годы |
отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных организаций к средней заработной плате в общем образовании Ростовской области – 100 процентов |
|
|
Разработка (изменение) показателей эффективности деятельности подведомственных муниципальных организаций дошкольного образования, их руководителей и основных категорий работников
|
Отдел образования Администрации района
|
2014 - 2015 годы |
издание муниципальных нормативных правовых (распорядительных) документов, утверждающих показатели оценки эффективности деятельности муниципальных дошкольных образовательных организаций, их руководителей и основных категорий работников, в том числе в связи с использованием для дифференциации заработной платы педагогических работников |
|
|
Разработка методических рекомендаций на основе федеральных методических рекомендаций для муниципальных дошкольных образовательных организаций по внесению изменений и дополнений в коллективный договор, в трудовой договор, должностные инструкции |
Отдел образования Администрации района
|
2014 - 2015 годы |
методические рекомендации на основе федеральных методических рекомендаций для муниципальных дошкольных образовательных организаций по внесению изменений и дополнений в коллективный договор, в трудовой договор, должностные инструкции |
|
|
Проведение работы по заключению трудовых договоров с руководителями муниципальных дошкольных образовательных организаций в соответствии с типовой формой договора
|
Отдел образования Администрации Константиновского района
|
2013 - 2018 годы |
трудовые договоры с руководителями муниципальных дошкольных образовательных организаций в соответствии с типовой формой договора
|
|
10. |
Информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта: |
Отдел образования Администрации Обливского района
Руководители дошкольных образовательных организаций |
2013 - 2018 годы |
|
|
|
Организация мероприятий, обеспечивающих взаимодействие со средствами массовой информации по введению эффективного контракта (организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах, публикации в средствах массовой информации, размещение на сайте Отдела образования Администрации Обливского района и сайтах дошкольных образовательных организаций, проведение семинаров и другие мероприятия) |
Отдел образования Администрации Обливского района
Руководители дошкольных образовательных организаций |
2013 - 2018 годы |
|
5. Показатели повышения эффективности и качества услуг в сфере дошкольного образования,
соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
|
|
|
Единица измерения |
2013 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 Год
|
Результаты |
|
1. |
Отношение числен-ности детей 3 - 7 лет, которым предоставлена возможность получать услуги дошкольного образования, к численности детей в возрасте 3 -7 лет, скорректированной на численность детей в возрасте 5 -7 лет, обучающихся в школе |
процент |
80 |
90 |
95 |
100 |
100 |
100 |
всем детям в возрасте от 3 до 7 лет будет предоставлена возможность получения дошкольного образования |
|
2. |
удельный вес воспитанников дошкольных образовательных организаций, обучающихся по программам, соответствующим требованиям стандартов дошкольного образования, в общей численности воспитанников дошкольных образовательных организаций |
процент |
- |
- |
30 |
60 |
100 |
100 |
во всех дошкольных образовательных организациях будут реализоваться образовательные программы дошкольного образования, соответствующие требованиям федерального государственного образовательного стандарта дошкольного образования |
|
3. |
удельный вес численности воспитанников негосударственных дошкольных образовательных организаций в общей численности воспитанников дошкольных образовательных организаций |
процентов |
- |
- |
- |
- |
10 |
10 |
|
|
4. |
Число/удельный вес дошкольных образовательных организаций Обливского района, в которых оценка деятельности данных организаций, их руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании показателей оценки эффективности деятельности подведомственных муниципальных организаций дошкольного образования |
Единиц/ процентов |
- |
2/40 |
5/100 |
5/100 |
5/100 |
5/100 |
В Обливском районе будет внедрена система оценки эффективности деятельности дошкольных образовательных организаций на основании показателей оценки эффективности деятельности подведомственных муниципальных дошкольных образовательных организаций |
|
5. |
Отношение средне-месячной заработной платы педагогических работников муниципальных дошкольных образовательных организаций к средней заработной плате в общем образовании Ростовской области |
процент |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
среднемесячная заработная плата педагогических работников дошкольных образовательных организаций будет соответствовать среднемесячной заработной плате в сфере общего образования в Ростовской области, повысится качество кадрового состава дошкольного образования |
II. Изменения в общем образовании, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
1. Основные направления
Обеспечение достижения обучающимися в образовательных организациях общего образования Обливского района новых образовательных результатов включает в себя:
- введение федеральных государственных образовательных стандартов общего образования;
- формирование системы мониторинга уровня подготовки и социализации обучающихся;
- разработку методических рекомендаций по корректировке основных образовательных программ начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования с учетом российских и международных исследований образовательных достижений школьников;
- программу подготовки и переподготовки современных педагогических кадров (модернизация педагогического образования).
Обеспечение равного доступа к качественному общему образованию включает в себя:
- внедрение региональной системы оценки качества общего образования;
- реализацию региональных программ поддержки школ, работающих в сложных социальных условиях.
Введение эффективного контракта в общем образовании включает в себя:
- внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками в образовательных организациях общего образования Обливского района;
- внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями образовательных организаций Обливского района в части установления взаимосвязи между показателями качества предоставляемых государственных (муниципальных) услуг учреждением и эффективностью деятельности руководителя образовательных организаций общего образования;
- информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта в образовательных организациях общего образования Обливского района.
2. Ожидаемые результаты
Обеспечение достижения обучающимися в образовательных организациях общего образования Обливского района новых образовательных результатов предусматривает:
- обеспечение обучения всех обучающихся образовательных организаций общего образования по новым федеральным государственным образовательным стандартам общего образования;
- повышение качества подготовки обучающихся в образовательных организациях общего образования Обливского района, которое оценивается, в том числе по результатам их участия в областных, международных сопоставительных исследованиях.
Обеспечение равного доступа к качественному образованию предусматривает:
- введение оценки деятельности общеобразовательных в образовательных организациях общего образования Обливского района на основе показателей оценки эффективности их деятельности;
- сокращение отставания от среднеобластного уровня образовательных результатов выпускников школ, работающих в сложных социальных условиях;
- обеспечение безопасного подвоза обучающихся в образовательных организациях общего образования Обливского района независимо от места проживания;
- обеспечение обучающихся образовательных организаций общего образования Обливского района доступа к сети Интернет независимо от места проживания.
Введение эффективного контракта в общем образовании предусматривает обновление кадрового состава и привлечение молодых талантливых педагогов для работы в образовательных организациях общего образования Обливского района.
3. Основные количественные характеристики системы общего образования Обливского района
|
|
Единица измерения |
2012 год |
2013 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
|
|
1 |
Численность детей и молодежи 7 - 17 лет |
человек |
1821 |
1724 |
1742 |
1778 |
1810 |
1812 |
1835 |
|
2 |
Численность обучающихся в образовательных организациях общего образования Обливского района |
человек |
1757 |
1653 |
1673 |
1710 |
1764 |
1765 |
1776 |
|
3 |
численность учащихся по программам общего образования в расчете на 1 учителя |
человек |
8,0 |
7,6 |
7,6 |
7,8 |
5,1 |
8,1 |
8,1 |
|
4 |
Удельный вес численности обучающихся общеобразовательных организаций, обучающихся по новым федеральным государственным образовательным стандартам (к 2018 году обучаться по федеральным государственным образовательным стандартам будут все обучающиеся 1 - 8 классов) |
процентов |
20,3 |
32,0 |
42,0 |
51,1 |
59,1 |
68,8 |
77,9 |
4. Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере общего образования,
соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
|
|
Ответственные исполнители |
Сроки реализации |
Показатели |
|
|
Достижение новых качественных образовательных результатов |
||||
|
1. |
Обеспечение условий для поэтапного внедрения в образовательных организациях общего образования Обливского района федеральных государственных образовательных стандартов общего образования, в том числе: |
|
|
удельный вес численности обучающихся в образовательных организациях общего образования Обливского района, обучающихся по новым федеральным государственным образовательным стандартам общего образования – 90 процентов до конца 2018 года |
|
|
Поэтапное введение в образовательных организациях общего образования федеральных государственных образовательных стандартов начального общего образования во всех организациях общего образования Обливского района |
Отдел образования Администрации Обливского района
руководители общеобразовательных организаций |
2013-2014 годы |
удельный вес численности обучающихся образовательных организаций общего образования, обучающихся по новым федеральным государственным образовательным стандартам начального общего образования – 100 процентов с 1 сентября 2014 года |
|
|
Поэтапное введение федеральных государственных образовательных стандартов основного общего образования в 5-8 классах в образовательных организациях общего образования Обливского района |
Отдел образования Администрации Обливского района
руководители общеобразовательных организаций |
2015-2018 годы |
удельный вес численности обучающихся 5-8 классов образовательных организаций общего образования, обучающихся по новым федеральным государственным образовательным стандартам начального общего образования – 100 процентов с 1 сентября 2018 года |
|
|
Реализация мероприятий по оснащению образовательных организаций общего образования Обливского района в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов общего образования, в том числе: |
министерство общего и профессионального образования Ростовской области
Администрация Обливского района
Отдел образования Администрации Обливского района |
2013-2018 годы |
принятие постановления Администрации Обливского района «О внесении изменений в районную долгосрочную целевую программу «Развитие образования в Обливском районе на 2010-2015 годы» |
|
- школьной мебелью |
||||
|
- учебно-лабораторным и учебно-наглядным оборудованием |
||||
|
- компьютерным и мультимедийным оборудованием и программным обеспечением |
||||
|
- спортивным оборудованием и инвентарем |
||||
|
- технологическим оборудованием для школьных столовых |
||||
|
- автотранспортными средствами для перевозки детей |
||||
|
- прочими основными средствами |
||||
|
|
Обеспечение обучающихся организаций общего образования Обливского района бесплатными учебниками в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов общего образования |
министерство общего и профессионального образования Ростовской области
Отдел образования Администрации Обливского района |
2013-2018 годы |
обеспеченность обучающихся организаций общего образования Обливского района бесплатными учебниками в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов общего образования |
|
|
Обеспечение повышения квалификации педагогических и управленческих кадров организаций общего образования Обливского района в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов общего образования |
Отдел образования Администрации Обливского района
ГБОУ ДПО РО РИПК и ППРО |
2013-2018 годы |
доля педагогических и управленческих кадров организаций общего образования Обливского района, прошедших повышение квалификации в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов общего образования – 100 процентов от потребности |
|
|
Проведение комплекса мероприятий по обеспечению пожарной, антитеррористической безопасности, организаций общего образования Обливского района |
Отдел образования Администрации Обливского района |
2013-2015 годы |
принятие постановления Администрации Обливского района «О внесении изменений в районную долгосрочную целевую программу «Развитие образования в Обливском районе на 2010-2015 годы» |
|
|
Проведение комплекса мероприятий по строительству и реконструкции, капитальному и текущему ремонту образовательных организаций общего образования Обливского района |
Администрация Обливского района
Отдел образования Администрации Обливского района
|
2013-2015 годы |
принятие постановления Администрации Обливского района «О внесении изменений в районную долгосрочную целевую программу «Развитие образования в Обливском районе на 2010-2015 годы |
|
|
Обеспечение сетевого взаимодействия по обмену передовым опытом по реализации федеральных государственных образовательных стандартов общего образования |
Отдел образования Администрации Обливского района
руководители общеобразовательных организаций |
2014-2015 годы |
|
|
|
Исполнение нормативов подушевого финансирования на основе разработки механизма определения регионального норматива финансирования с учетом соблюдения требований к условиям реализации основных образовательных программ при введении федеральных государственных образовательных стандартов общего образования |
Отдел образования Администрации Обливского района руководители общеобразовательных организаций |
2013 год |
Внесение изменений в Областной закон от 22.10.2005 № 380-ЗС о межбюджетных отношениях органов государственной власти и органов местного самоуправления в Ростовской области |
|
2. |
Внедрение в образовательных организациях общего образования Обливского района разработанных Минобрнауки России методологии и инструментария для мониторинга готовности обучающихся к освоению основных образовательных программ начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, комплексного мониторинга готовности обучающихся основной школы (8 класс) к выбору образовательной и профессиональной траектории и мониторинга уровня социализации выпускников |
Отдел образования Администрации Обливского района
руководители общеобразовательных организаций |
2014-2018 годы |
аналитические материалы по результатам мониторинга |
|
3. |
Исполнение региональных методических рекомендаций по корректировке основных образовательных программ начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования с учетом российских и международных исследований образовательных достижений школьников |
Отдел образования Администрации Обливского района |
2015-2018 годы |
методические рекомендации по корректировке основных образовательных программ начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования с учетом российских и международных исследований образовательных достижений школьников |
|
|
Проведение апробации разработанных региональных методических рекомендаций по корректировке образовательных программ начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования с учетом российских и международных исследований образовательных достижений школьников в организациях общего образования Обливского района |
Отдел образования Администрации Обливского района
руководители общеобразовательных организаций |
2015-2018 годы |
аналитические материалы по результатам апробации региональных методических рекомендаций по корректировке образовательных программ начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования с учетом российских и международных исследований образовательных достижений школьников в организациях общего образования Ростовской области |
|
4. |
Участие в пилотной апробации региональной программы подготовки и переподготовки современных педагогических кадров |
Отдел образования Администрации Обливского района |
2015-2016 годы |
аналитические материалы по результатам апробации региональной программы подготовки и переподготовки современных педагогических кадров |
|
|
Участие в реализации региональной программы подготовки и переподготовки современных педагогических кадров, в том числе: - выявление и поддержка молодежи, заинтересованной в получении педагогической профессии и в работе в системе образования; - меры социальной поддержки молодых педагогов; - развитие системы наставничества; - формирование регионального целевого заказа на подготовку современных педагогических кадров |
Администрация Обливского района
Отдел образования Администрации Обливского района
руководители общеобразовательных организаций |
2017-2018 годы |
удельный вес численности обучающихся по модернизированным программам среднего профессионального педагогического образования и высшего профессионального педагогического образования, а также по модернизированным программам переподготовки и повышения квалификации педагогических работников |
|
Обеспечение доступности качественного образования
|
||||
|
5. |
Реализация положений и регламентов функционирования региональной системы оценки качества общего образования, в т.ч. с учетом федеральных методических рекомендаций по показателям эффективности деятельности муниципальных организаций общего образования, их руководителей и основных категорий работников, в том числе в связи с использованием дифференциации заработной платы педагогических работников |
Отдел образования Администрации Обливского района
руководители общеобразовательных организаций |
2013 год |
число/удельный вес муниципальных образований, в которых оценка деятельности образовательных организаций общего образования, их руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании показателей оценки эффективности деятельности – 100 процентов до конца 2014 года |
|
|
Реализация мероприятий по достижению показателей оценки эффективности деятельности муниципальных организаций общего образования Обливского района, их руководителей и основных категорий работников |
Отдел образования Администрации Обливского района
руководители общеобразовательных организаций |
2013 год |
число/удельный вес муниципальных организаций общего образования Обливского района, в которых оценка деятельности образовательных организаций общего образования, их руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании показателей оценки эффективности деятельности – 100 процентов до конца 2014 года |
|
|
Мониторинг и сравнительный анализ результатов ЕГЭ образовательных организаций общего образования Обливского района, работающих в сложных социальных условиях, с остальными образовательными организациями общего образования Обливского района |
Отдел образования Администрации Обливского района |
2013-2014 годы |
отношение среднего балла единого государственного экзамена (в расчете на 1 предмет) в 10 процентах школ с лучшими результатами единого государственного экзамена к среднему баллу единого государственного экзамена (в расчете на 1 предмет) в 10 процентах школ с худшими результатами единого государственного экзамена – 1,58 процентов до конца 2018 года
|
|
Введение эффективного контракта в общем образовании
|
||||
|
6. |
Участие в апробации региональных моделей эффективного контракта в общем образовании |
Отдел образования Администрации Обливского района
руководители общеобразовательных организаций |
2013-2014 годы |
отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников образовательных организаций общего образования к среднемесячной заработной плате в Ростовской области, – 100 процентов в 2013-2018 годах |
|
|
Реализация моделей эффективного контракта в общем образовании в образовательных организациях общего образования Обливского района в штатном режиме |
Отдел образования Администрации Обливского района
руководители общеобразовательных организаций |
2013-2018 годы |
|
|
|
Планирование дополнительных расходов областного бюджета на повышение оплаты труда педагогических работников общеобразовательных организаций в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» |
Отдел образования Администрации Обливского района |
2013-2018 годы |
Областной закон об областном бюджете на текущий финансовый год и на плановый |
|
|
Приведение в соответствие нормативных актов образовательных организаций общего образования Обливского района, режима работы педагогических работников в соответствие с изменениями, внесенными в приказ Минобрнауки России от 24 декабря 2010 г. № 2075 «О продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников)» |
Администрация Обливского района
Отдел образования Администрации Обливского района |
2014 год |
локальные акты муниципальных организаций общего образования |
|
7. |
Разработка на основе методических рекомендаций Минобрнауки России по стимулированию руководителей образовательных организаций общего образования и принятие муниципальных нормативных актов, устанавливающих механизмы стимулирования руководителей образовательных организаций общего образования Обливского района, направленных на установление взаимосвязи между показателями качества предоставляемых государственных (муниципальных) услуг организацией и эффективностью деятельности руководителя образовательной организации общего образования |
Администрация Обливского района
Отдел образования Администрации Обливского района |
2013 год |
отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников образовательных организаций общего образования к среднемесячной заработной плате в Ростовской области – 100 процентов, удельный вес численности учителей в возрасте до 30 лет в общей численности учителей образовательных организаций общего образования – 24 процента до конца 2018 года |
|
|
Проведение работы по заключению трудовых договоров с руководителями муниципальных образовательных организаций общего образования в соответствии с утвержденной региональными нормативными актами типовой формой договора |
Отдел образования Администрации Обливского района |
2013-2018 годы |
|
|
8. |
Информационное сопровождение мероприятий по введению эффективного контракта в образовательных организациях общего образования Обливского района (организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и другие мероприятия) |
Отдел образования Администрации Обливского района
руководители общеобразовательных организаций
МУП «Авангард» |
2013-2018 годы |
аналитические отчеты по внедрению эффективного контракта |
|
|
Организация сбора и обработки данных для проведения регионального и федерального мониторингов влияния внедрения эффективного контракта в образовательных организациях общего образования Обливского района на качество образовательных услуг общего образования и удовлетворенности населения качеством общего образования, в т.ч. выявление лучших практик |
Отдел образования Администрации Обливского района
руководители общеобразовательных организаций |
2015 и 2017 годы |
аналитические отчеты по внедрению эффективного контракта |
5. Показатели повышения эффективности и качества услуг в сфере общего образования,
соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
|
|
Единица измерения |
2013 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 Год |
Результаты |
|
|
1. |
Отношение среднего балла единого государственного экзамена (в расчете на 1 предмет) в 10 процентах школ с лучшими результатами единого государственного экзамена к среднему баллу единого государственного экзамена (в расчете на 1 предмет) в 10 процентах школ с худшими результатами единого государственного экзамена |
процент |
1,79 |
1,70 |
1,68 |
1,65 |
1,61 |
1,58 |
улучшатся результаты выпускников в образовательных организациях общего образования Ростовской области, в первую очередь тех организаций, выпускники которых показывают низкие результаты единого государственного экзамена |
|
2. |
Удельный вес численности учителей в возрасте до 30 лет в общей численности учителей образовательных организаций общего образования Обливского района |
процент |
11,7 |
12,8 |
13,7 |
15,7 |
20,0 |
24,0 |
численность молодых учителей в возрасте до 30 лет будет составлять не менее 24 процентов общей численности учителей образовательных организаций общего образования Обливского района |
|
3. |
Отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников образовательных организаций общего образования к среднемесячной заработной плате в Ростовской области |
процент |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
среднемесячная заработная плата педагогических работников образовательных организаций общего образования Ростовской области составит не менее 100 процентов среднемесячной заработной платы в Ростовской области
|
|
4. |
Число/удельный вес муниципальных образовательных организаций общего образования, в которых оценка деятельности организаций общего образования, их руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании показателей эффективности деятельности подведомственных муниципальных образовательных организаций общего образования
|
единиц/ процентов |
4/66,7 |
6/100 |
6/100 |
6/100 |
6/100 |
6/100 |
во всех муниципальных образовательных организациях общего образования Обливского района будет внедрена система оценки деятельности образовательных организаций общего образования на основании показателей эффективности |
III. Изменения в дополнительном образовании детей, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
- Основные направления
Расширение потенциала системы дополнительного образования детей Обливского района включает в себя:
разработку и реализацию программ (проектов) развития дополнительного образования детей;
совершенствование организационно-экономических механизмов обеспечения доступности услуг дополнительного образования детей;
распространение муниципальных моделей организации дополнительного образования детей;
разработку и внедрение системы оценки качества дополнительного образования детей.
Создание условий для развития молодых талантов и детей с высокой мотивацией к обучению включает в себя реализацию Концепции общенациональной системы выявления и развития молодых талантов.
Введение эффективного контракта в дополнительном образовании включает в себя:
разработку и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками организаций дополнительного образования детей;
разработку и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями образовательных организаций дополнительного образования детей в части установления взаимосвязи между показателями качества предоставляемых муниципальных услуг организацией и эффективностью деятельности руководителя образовательной организации дополнительного образования детей;
информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта.
2. Ожидаемые результаты
Не менее 71 процента детей от 6 до 18 лет будут охвачены программами дополнительного образования.
Не менее 50 процентов школьников будут охвачены олимпиадным движением.
Не менее 40 процентов детей и подростков будут охвачены общественными проектами с использованием медиа-технологий, направленными на просвещение и воспитание.
Увеличится количество мероприятий, проводимых с детьми в возрасте 6 -18 лет.
Возрастет удовлетворенность населения качеством услуг организаций дополнительного образования детей.
Повысится статус педагогического работника дополнительного образования детей.
3. Основные количественные характеристики системы дополнительного образования детей
|
|
Единица измерения |
2012 год |
2013 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
|
|
1. |
Численность детей и молодежи 6 - 18 лет |
человек |
2113 |
2092 |
2073 |
2068 |
2096 |
2082 |
2109 |
|
2. |
Доля детей, охваченных образовательными программами дополнительного образования детей, в общей численности детей и молодежи 6 - 18 лет
|
процентов |
67 |
67 |
68 |
69 |
69 |
70 |
71 |
|
3. |
Численность педагогических работников муниципальных организаций дополнительного образования детей, всего
|
человек |
86 |
86 |
86 |
88 |
90 |
92 |
94 |
|
|
из них: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ведомственной принадлежности министерства общего и профессионального образования Ростовской области
|
человек |
67 |
67 |
67 |
68 |
69 |
70 |
71 |
|
|
ведомственной принадлежности министерства по физической культуре и спорту Ростовской области |
человек |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
|
ведомственной принадлежности министерства культуры Ростовской области |
человек |
19 |
19 |
19 |
20 |
21 |
22 |
23 |
4.Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере дополнительного образования детей, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
|
|
Ответственные исполнители |
Сроки реализации
|
Показатели |
|
|
Расширение потенциала системы дополнительного образования детей
|
||||
|
1. |
Внесение изменений в муниципальную долгосрочную целевую программу «Развитие образования в Обливском районе на 2010-2015 годы», в части включения мероприятий по развитию дополнительного образования детей, предусматривающих мероприятия по: формированию муниципального заказа на услуги дополнительного образования детей и финансового обеспечения его реализации; формированию эффективной сети организаций дополнительного образования детей, обеспечению сетевого взаимодействия, интеграции ресурсов школ, организаций дополнительного образования детей различной ведомственной принадлежности, негосударственного сектора; обновлению содержания программ и технологий дополнительного образования детей; развитию инфраструктуры, в том числе исследовательской и конструкторской деятельности; информированию потребителей услуг, обеспечению прозрачности деятельности организаций, модернизации системы организации летнего образовательного отдыха детей
|
Отдел образования Администрации Обливского района
МБОУ ДОД Обливский ДДТ, МБОУ ДОД Обливская ДЮСШ
|
2014-2015 годы |
охват детей в возрасте
принятие постановления Администрации Обливского района «О внесении изменений в муниципальную долгосрочную целевую программу «Развитие образования в Обливском районе на 2010-2015 годы»
|
|
|
Организация мониторинга и предоставление информации в минобразование Ростовской области о реализации программ (проектов) развития дополнительного образования детей в Обливском районе |
Отдел образования Администрации Обливского района
МБОУ ДОД Обливский ДДТ, МБОУ ДОД Обливская ДЮСШ |
2014-2018 годы |
аналитические материалы по результатам мониторинга |
|
2. |
Приведение условий организации дополнительного образования детей в соответствие с обновленными документами, регулирующими требования к условиям организации образовательного процесса (по мере принятия нормативных актов) |
Отдел образования Администрации Обливского района
МБОУ ДОД Обливский ДДТ, МБОУ ДОД Обливская ДЮСШ
|
2013-2015 годы |
издание распорядительных документов Администрации Обливского района, Отдел образования Администрации Обливского района», организаций дополнительного образования детей Обливского района в части приведения условий организации дополнительного образования детей в соответствие с обновленными документами, регулирующими требования к условиям организации образовательного процесса |
|
3. |
Распространение современных муниципальных моделей организации дополнительного образования детей |
Отдел образования Администрации Обливского района
МБОУ ДОД Обливский ДДТ, МБОУ ДОД Обливская ДЮСШ |
2015-2017 годы |
охват детей в возрасте
|
|
|
Обеспечение повышения квалификации руководителей и педагогов организаций дополнительного образования детей Обливского района |
Отдел образования Администрации Обливского района
МБОУ ДОД Обливский ДДТ, МБОУ ДОД Обливская ДЮСШ
|
2015-2017 годы |
доля педагогических и руководящих работников организаций дополнительного образования детей, прошедших повышение квалификации, от общего числа педагогических и руководящих работников организаций дополнительного образования детей - не менее 70 процентов до конца 2018 года |
|
4. |
Апробация и внедрение на территории Обливского района моделей использования ресурсов негосударственного сектора и механизмов государственно-частного партнерства в предоставлении услуг дополнительного образования детей |
Отдел образования Администрации Обливского района
МБОУ ДОД Обливский ДДТ, МБОУ ДОД Обливская ДЮСШ |
2014-2015 годы |
доля муниципальных образовательных организаций, использующих при реализации программ дополнительного образования детей ресурсы негосударственного сектора - до 10 процентов до конца 2018 года |
|
5. |
Внедрение показателей оценки эффективности деятельности муниципальных организаций дополнительного образования детей, их руководителей и основных категорий работников, в том числе в связи с использованием для дифференциации заработной платы педагогических работников |
Отдел образования Администрации Обливского района
МБОУ ДОД Обливский ДДТ, МБОУ ДОД Обливская ДЮСШ
|
2013-2014 годы |
число муниципальных организаций Обливского района, в которых оценка деятельности организаций дополнительного образования детей, их руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании показателей эффективности деятельности муниципальных организаций дополнительного образования детей – 100 процентов до конца 2014 года |
|
|
Участие в областном конкурсе организаций дополнительного образования детей на получение гранта Губернатора Ростовской области (4 гранта по 1 000,0 тыс. рублей) |
Отдел образования Администрации Обливского района МБОУ ДОД Обливский ДДТ, МБОУ ДОД Обливская ДЮСШ
|
2015 год |
|
|
Создание условий для развития молодых талантов и детей с высокой мотивацией к обучению
|
||||
|
6. |
Реализация региональных и муниципальных программ (проектов) системы выявления и поддержки одаренных детей и талантливой молодежи в рамках реализации Концепции общенациональной системы выявления и развития молодых талантов |
Отдел образования Администрации Обливского района
МБОУ ДОД Обливский ДДТ, МБОУ ДОД Обливская ДЮСШ |
2013-2018 годы |
удельный вес численности обучающихся по программам общего образования, участвующих в олимпиадах и конкурсах различного уровня, в общей численности обучающихся по программам общего образования – не менее 50 процентов до конца 2018 года
|
|
Введение эффективного контракта в системе дополнительного образования детей |
||||
|
7. |
Апробация моделей эффективного контракта в дополнительном образовании детей
|
Отдел образования Администрации Обливского района
МБОУ ДОД Обливский ДДТ, МБОУ ДОД Обливская ДЮСШ |
2013 год |
отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников муниципальных организаций дополнительного образования детей к среднемесячной заработной плате в Ростовской области – 100 процентов до конца 2018 года
|
|
|
Внедрению апробированных моделей эффективного контракта в дополнительном образовании детей
|
Отдел образования Администрации Обливского района
МБОУ ДОД Обливский ДДТ, МБОУ ДОД Обливская ДЮСШ |
2014-2016 годы |
|
|
|
Поэтапное повышение заработной платы педагогических работников организаций дополнительного образования детей |
Отдел образования Администрации Обливского района
МБОУ ДОД Обливский ДДТ, МБОУ ДОД Обливская ДЮСШ |
2013-2018 годы |
отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников муниципальных организаций дополнительного образования детей к среднемесячной заработной плате в Ростовской области - 100 процентов до конца 2018 года |
|
|
Планирование дополнительных расходов местных бюджетов на повышение оплаты труда педагогических работников образовательных организаций дополнительного образования детей |
Отдел образования Администрации Обливского района
МБОУ ДОД Обливский ДДТ, МБОУ ДОД Обливская ДЮСШ
|
2013-2018 годы |
Нормативные правовые акты Администрации Обливского района
|
|
8. |
Разработка и утверждение на основе методических рекомендаций федерального и регионального уровня муниципальных правовых актов по стимулированию руководителей образовательных организаций дополнительного образования детей, направленных на установление взаимосвязи между показателями качества предоставляемых муниципальных услуг организацией и эффективностью деятельности руководителя образовательной организации дополнительного образования детей
|
Отдел образования Администрации Обливского района
МБОУ ДОД Обливский ДДТ, МБОУ ДОД Обливская ДЮСШ
|
2014-2015 годы |
утверждение распорядительным актом Администрации Обливского района показателей эффективности деятельности муниципальных организаций дополнительного образования и показателей эффективности деятельности руководителей
|
|
|
Проведение работы по заключению трудовых договоров с руководителями муниципальных организаций дополнительного образования детей в соответствии с типовой формой договора |
Отдел образования Администрации Обливского района
|
2013-2018 годы |
мониторинг результатов организации заключения дополнительных соглашений к трудовому договору (новых трудовых договоров) к 2018 году – 100 процентов
|
|
9. |
Информационное сопровождение мероприятий по введению эффективного контракта в дополнительном образовании детей (организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и другие мероприятия) |
Отдел образования Администрации Обливского района
МБОУ ДОД Обливский ДДТ, МБОУ ДОД Обливская ДЮСШ |
2013 - 2018 годы |
|
5. Показатели повышения эффективности и качества услуг в сфере дополнительного образования детей,
соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
|
|
Единица измерения |
2013 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
Результаты |
|
|
1. |
Охват детей в возрасте |
процент |
56 |
57 |
62 |
65 |
68 |
71 |
не менее 70 процентов детей в возрасте от 6 до 18 лет будут получать услуги дополнительного образования |
|
2. |
Удельный вес численности обучающихся по программам общего образования, участвующих в олимпиадах и конкурсах различного уровня, в общей численности обучающихся по программам общего образования |
процент |
45 |
46 |
47 |
48 |
49 |
50 |
увеличится доля обучающихся по программам общего образования, участвующих в олимпиадах и конкурсах различного уровня |
|
3. |
отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников муниципальных организаций дополнительного образования детей к среднемесячной заработной плате в Ростовской области |
процент |
75 |
80 |
85 |
90 |
95 |
100 |
во всех организациях дополнительного образования детей Обливского района будет обеспечен переход на эффективный контракт с педагогическими работниками, среднемесячная заработная плата педагогов дополнительного образования детей в 2018 году составит 100 процентов среднемесячной заработной платы учителей в Ростовской области |
Финансовое обеспечение мероприятий «дорожной карты» Обливского района, млн. рублей
|
Наименование мероприятий |
2013 год* |
2014 год* |
2015 год* |
2016 год** |
2017 год** |
2018 год** |
||||||
|
Консолидированный бюджет субъекта РФ |
Планируемые внебюджетные средства |
Дополнительная потребность |
Консолидированный бюджет субъекта РФ |
Планируемые внебюджетные средства |
Дополнительная потребность |
Консолидированный бюджет субъекта РФ |
Планируемые внебюджетные средства |
Дополнительная потребность |
потребность |
потребность |
потребность |
|
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
|
Дошкольное образование |
7,3 |
|
0,1 |
0,8 |
|
12,1 |
0,8 |
|
16,7 |
17,7 |
20,3 |
22,9 |
|
Реализация мероприятий, направленных на ликвидацию очередности на зачисление детей в дошкольные образовательные организации |
0,2 |
|
0,1 |
0,2 |
|
3,7 |
0,2 |
|
6,5 |
5,4 |
6,0 |
6,6 |
|
Внесение изменений в Муниципальную долгосрочную целевую программу «Развитие образования в Обливском районе на 2010-2015 годы» |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Организация сбора и предоставления в соответствии с регламентом информации о реализации в Обливском районе программ (проектов) развития дошкольного образования, включая показатели развития дошкольного образования |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
2. Создание дополнительных мест в государственных (муниципальных) образовательных организациях различных типов, а также вариативных форм дошкольного образования: |
0,2 |
|
0,1 |
0,2 |
|
3,7 |
0,2 |
|
6,5 |
5,4 |
6,0 |
6,6 |
|
Создание дополнительных дошкольных мест в группах полного дня в муниципальных дошкольных образовательных организациях, организациях общего и дополнительного образования |
|
|
|
|
|
1,4 |
|
|
1,4 |
|
|
|
|
Создание дополнительных дошкольных мест в семейных дошкольных группах, функционирующих в качестве структурных подразделений муниципальных дошкольных образовательных организаций |
|
|
|
|
|
|
|
|
0,2 |
|
|
|
|
Создание групп кратковременного пребывания на имеющихся площадях муниципальных образовательных организаций общего и дополнительного образования |
|
|
|
|
|
0,2 |
|
|
|
|
|
|
|
создание дошкольных мест в функционирующих дошкольных образовательных организациях, организациях общего и дополнительного образования ( капитальный ремонт, реконструкция)
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Организация и проведение комплекса мероприятий, направленных на поддержание и улучшение системы обеспечения противопожарной безопасности муниципальных дошкольных образовательных организаций |
0,2 |
|
0,1 |
0,2 |
|
|
0,2 |
|
|
0,2 |
0,2 |
0,2 |
|
Финансовое обеспечение расширения сети дошкольных образовательных организаций |
|
|
|
|
|
2,1 |
|
|
4,8 |
5,2 |
5,8 |
6,4 |
|
3. Обновление требований к условиям предоставления услуг дошкольного образования и мониторинг их выполнения: |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Обеспечение оперативного информирования дошкольных образовательных организаций об обновлении нормативно-правовой базы Российской Федерации в части регулирующих документов (требований санитарных, строительных норм, пожарной безопасности и др.) для обеспечения условий для развития разных форм дошкольного образования |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Организация сбора информации и анализ предписаний надзорных органов. Формирование предложений по обеспечению минимизации регулирующих требований к организации дошкольного образования при сохранении качества услуг и безопасности условий их предоставления |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Разработка нормативных правовых актов органов местного самоуправления, закрепляющих нормативные затраты на создание условий для реализации образовательного процесса в дошкольных образовательных организациях (расходы муниципальных бюджетов, не отнесенные к полномочиям субъекта РФ, и нормативные затраты на содержание недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, на возмещение затрат на уплату земельного налога и налога на имущество) |
— |
— |
— |
- |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
4. Создание условий для развития негосударственного сектора дошкольного образования: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Финансовое обеспечение получения детьми дошкольного образования в негосударственных дошкольных образовательных организациях в размере, необходимом для реализации основной общеобразовательной программы дошкольного образования в части финансирования расходов на оплату труда педагогических работников, расходов на учебно-наглядные пособия, технические средства обучения, игры, игрушки, расходные материалы в соответствии с нормативами, установленными для муниципальных образовательных организаций |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Разработка мероприятий по поддержке предпринимателей, организующих деятельность частных дошкольных организаций на территории муниципального образования «Обливский район» в части предоставления помещения на специальных условиях |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Формирование и утверждение методики расчета норматива на реализацию образовательных программ дошкольного образования и учебные расходы |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Разработка методики расчета норматива на реа¬лизацию услуги по уходу и присмотру |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Разработка нормативных правовых актов органов местного самоуправления, закрепляющих нормативные затраты на создание условий для реализации образовательного процесса в дошкольных образовательных организациях (расходы муниципальных бюджетов, не отнесенные к полномочиям субъекта РФ, и нормативные затраты на содержание недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, на возмещение затрат на уплату земельного налога и налога на имущество) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Обеспечение высокого качества услуг дошкольного образования |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
5. внедрение федеральных государственных образовательных стандартов дошкольного образования: |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Разработка муниципальной нормативно-правовой базы, обеспечивающей введение и реализацию федеральных государственных образовательных стандартов дошкольного образования |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Разработка основных образовательных программ в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами дошкольного образования
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Обеспечение реализации требований к образовательным программам и условиям реализации образовательных программ дошкольного образования, направленных на развитие способностей, стимулирование инициативности, самостоятельности и ответственности дошкольников. |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Организация дошкольного образования, включающего требования к кадровым условиям и характеристикам образовательной среды, в том числе взаимодействия педагога с детьми, направленного на развитие способностей, стимулирующего инициативность, самостоятельность и ответственность дошкольников |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
6. Кадровое обеспечение системы дошкольного образования: |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Разработка должностных инструкций педагога дошкольного образования, включающих характер взаимодействия педагога с детьми, направленного на развитие способностей, стимулирование инициативности, самостоятельности и ответственности дошкольников. |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Обеспечение повышения квалификации и профессиональной переподготовки руководящих и педагогических работников дошкольных образовательных организаций |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
7. Внедрение системы оценки качества дошкольного образования: |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Проведение мониторингов, направленных на выявление факторов, влияющих на качество дошкольного образования, а также ожиданий родителей и образовательного сообщества относительно качества дошкольного образования |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Формирование муниципальных заданий для дошкольных образовательных организаций, включая показатели качества предоставляемых услуг по дошкольному образованию |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Введение эффективного контракта в дошкольном образовании |
7,1 |
|
|
0,6 |
|
8,4 |
0,6 |
|
10,2 |
12,3 |
14,3 |
16,3 |
|
8. Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками организаций дошкольного образования: |
7,1 |
|
|
0,6 |
|
8,4 |
0,6 |
|
10,2 |
12,3 |
14,3 |
16,3 |
|
Обеспечение выполнения требований к условиям выполнения трудовой деятельности педагогическими и другими категориями работников организаций дошкольного образования, направленной на достижение показателей качества этой деятельности (показателей качества, обозначенных в модели «эффективного контракта»). |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Апробация моделей реализации «эффективного контракта» в дошкольных образовательных организациях дошкольного образования, включая разработку методики расчета размеров оплаты труда и критериев оценки деятельности различных категорий персонала организаций |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Внедрение апробированных моделей «эффективного контракта» в дошкольном образовании в дошкольных образовательных организациях Обливского района |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Планирование дополнительных расходов местного бюджета на повышение оплаты труда педагогических работников дошкольных образовательных организаций в соответствии с Указом Президента РФ от 7 мая 2012 г. №597 «О мерах по реализации государственной социальной политики» |
7,1 |
|
|
0,6 |
|
8,4 |
0,6 |
|
10,2 |
12,3 |
14,3 |
16,3 |
|
9. Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями образовательных организаций дошкольного образования: |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Разработка методических рекомендаций на основе федеральных методических рекомендаций по стимулированию руководителей дошкольных образовательных организаций, направленных на установление взаимосвязи между показателями качества предоставляемых муниципальных услуг организацией дошкольного образования и эффективностью деятельности руководителя. |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Разработка методических рекомендаций на основе федеральных методических рекомендаций для муниципальных дошкольных образовательных организаций по внесению изменений и дополнений в коллективный договор, в трудовой договор, должностные инструкции |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Проведение работы по заключению трудовых договоров с руководителями муниципальных организаций дошкольного образования в соответствии с типовой формой договора |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
10. Информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта: |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Организация мероприятий, обеспечивающих взаимодействие со средствами массовой информации по введению эффективного контракта (организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах, публикации в средствах массовой информации, размещение на сайтах органов местного самоуправления и сайтах дошкольных образовательных организаций, проведение семинаров и другие мероприятия) |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Мониторинг влияния внедрения эффективного контракта на качество образовательных услуг дошкольного образования и удовлетворенности населения качеством дошкольного образования, в том числе выявление лучших практик. Предоставление в соответствии с регламентом информации о введении эффективного контракта, включая показатели развития дошкольного образования в районе. |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
ВСЕГО, |
7,3 |
|
0,1 |
0,8 |
|
12,1 |
0,8 |
|
16,7 |
17,7 |
20,3 |
22,9 |
|
в том числе расходы на повышение заработной платы педагогических работников |
7,1 |
|
|
0,6 |
|
8,4 |
0,6 |
|
10,2 |
12,3 |
14,3 |
16,3 |
|
Общее образование |
9,5 |
— |
20,6 |
7,3 |
— |
25,5 |
6,5 |
— |
37,7 |
54,8 |
68,6 |
82,1 |
|
Достижение новых качественных образовательных результатов |
8,7 |
— |
— |
4,0 |
— |
— |
3,2 |
— |
— |
3,2 |
3,2 |
3,2 |
|
1. Обеспечение условий для поэтапного внедрения в образовательных организациях общего образования Обливского района федеральных государственных образовательных стандартов общего образования, в том числе: |
8,7 |
— |
— |
4,0 |
— |
— |
3,2 |
— |
— |
3,2 |
3,2 |
3,2 |
|
Поэтапное введение в образовательных организациях общего образования федеральных государственных образовательных стандартов начального общего образования во всех организациях общего образования Обливского района |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Поэтапное введение федеральных государственных образовательных стандартов основного общего образования в 5-8 классах в образовательных организациях общего образования Обливского района |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Реализация мероприятий по оснащению организаций общего образования Обливского района в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов общего образования, в том числе: |
4,9 |
— |
— |
1,1 |
— |
— |
0,5 |
— |
— |
0,5 |
0,5 |
0,5 |
|
школьной мебелью |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
учебно-лабораторным и учебно-наглядным оборудованием |
0,3 |
— |
— |
0,3 |
— |
— |
0,3 |
— |
— |
0,3 |
0,3 |
0,3 |
|
компьютерным и мультимедийным оборудованием и программным обеспечением |
1,4 |
— |
— |
0,6 |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
спортивным оборудованием и инвентарем |
1,1 |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
технологическим оборудованием для школьных столовых |
1,9 |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
автотранспортными средствами для перевозки детей |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
прочими основными средствами |
0,2 |
— |
— |
0,2 |
— |
— |
0,2 |
— |
— |
0,2 |
0,2 |
0,2 |
|
Обеспечение обучающихся организаций общего образования Обливского района бесплатными учебниками в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов общего образования |
2,3 |
— |
— |
2,3 |
— |
— |
2,3 |
— |
— |
2,3 |
2,3 |
2,3 |
|
Обеспечение повышения квалификации педагогических и управленческих кадров организаций общего образования Обливского района в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов общего образования |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Проведение комплекса мероприятий по обеспечению пожарной, антитеррористической безопасности, организаций общего образования Обливского района |
1,5 |
— |
— |
0,6 |
— |
— |
0,4 |
— |
— |
0,4 |
0,4 |
0,4 |
|
Проведение комплекса мероприятий по строительству и реконструкции, капитальному и текущему ремонту образовательных организаций общего образования Обливского района |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Обеспечение сетевого взаимодействия по обмену передовым опытом по реализации федеральных государственных образовательных стандартов общего образования |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Исполнение нормативов подушевого финансирования на основе разработки механизма определения регионального норматива финансирования с учетом соблюдения требований к условиям реализации основных образовательных программ при введении федеральных государственных образовательных стандартов общего образования |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
2. Внедрение в образовательных организациях общего образования Обливского района разработанных Минобрнауки России методологии и инструментария для мониторинга готовности обучающихся к освоению основных образовательных программ начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, комплексного мониторинга готовности обучающихся основной школы (8 класс) к выбору образовательной и профессиональной траектории и мониторинга уровня социализации выпускников |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
3. Исполнение региональных методических рекомендаций по корректировке основных образовательных программ начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования с учетом российских и международных исследований образовательных достижений школьников |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Проведение апробации разработанных региональных методических рекомендаций по корректировке образовательных программ начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования с учетом российских и международных исследований образовательных достижений школьников в организациях общего образования Обливского района |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
4. Участие в пилотной апробации региональной программы подготовки и переподготовки современных педагогических кадров |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Участие в реализации региональной программы подготовки и переподготовки современных педагогических кадров, в том числе: |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
выявление и поддержка молодежи, заинтересованной в получении педагогической профессии и в работе в системе образования; |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
меры социальной поддержки молодых педагогов; |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
развитие системы наставничества; |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
формирование регионального целевого заказа на подготовку современных педагогических кадров |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Обеспечение доступности качественного образования |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
5. Реализация положений и регламентов функционирования региональной системы оценки качества общего образования, в т.ч. с учетом федеральных методических рекомендаций по показателям эффективности деятельности муниципальных организаций общего образования, их руководителей и основных категорий работников, в том числе в связи с использованием дифференциации заработной платы педагогических работников |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Реализация мероприятий по достижению показателей оценки эффективности деятельности муниципальных организаций общего образования Обливского района, их руководителей и основных категорий работников |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Мониторинг и сравнительный анализ результатов ЕГЭ образовательных организаций общего образования Обливского района, работающих в сложных социальных условиях, с остальными образовательными организациями общего образования Обливского района |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Введение эффективного контракта в общем образовании |
0,8 |
— |
20,6 |
3,3 |
— |
25,5 |
3,3 |
— |
37,7 |
51,6 |
65,4 |
78,9 |
|
6. Участие в апробации региональных моделей эффективного контракта в общем образовании |
0,8 |
— |
20,6 |
3,3 |
— |
25,5 |
3,3 |
— |
37,7 |
51,6 |
65,4 |
78,9 |
|
Реализация моделей эффективного контракта в общем образовании в образовательных организациях общего образования Обливского района в штатном режиме |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Планирование дополнительных расходов областного бюджета на повышение оплаты труда педагогических работников общеобразовательных организаций в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» |
08 |
— |
20,6 |
3,3 |
— |
25,5 |
3,3 |
— |
37,7 |
51,6 |
65,4 |
78,9 |
|
Приведение в соответствие нормативных актов образовательных организаций общего образования Ростовской области, режима работы педагогических работников в соответствие с изменениями, внесенными в приказ Минобрнауки России от 24 декабря 2010 г. № 2075 «О продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников)» |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
7. Разработка на основе методических рекомендаций Минобрнауки России по стимулированию руководителей образовательных организаций общего образования и принятие муниципальнх) нормативных актов, устанавливающих механизмы стимулирования руководителей образовательных организаций общего образования Ростовской области, направленных на установление взаимосвязи между показателями качества предоставляемых государственных (муниципальных) услуг организацией и эффективностью деятельности руководителя образовательной организации общего образования |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Проведение работы по заключению трудовых договоров с руководителями государственных (муниципальных) образовательных организаций общего образования в соответствии с утвержденной региональными нормативными актами типовой формой договора |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
8. Информационное сопровождение региональных мероприятий по введению эффективного контракта в образовательных организациях общего образования Обливского района (организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и другие мероприятия), включение учебных модулей в курсы повышения квалификации |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
Организация сбора и обработки данных для проведения регионального и федерального мониторингов влияния внедрения эффективного контракта в образовательных организациях общего образования Обливского района на качество образовательных услуг общего образования и удовлетворенности населения качеством общего образования, в т.ч. выявление лучших практик |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
— |
|
ВСЕГО, |
9,5 |
— |
20,6 |
7,3 |
— |
25,5 |
6,5 |
— |
37,7 |
54,8 |
68,6 |
82,1 |
|
в том числе расходы на повышение заработной платы педагогических работников
|
0,8 |
- |
20,6 |
3,3 |
- |
25,5 |
3,3 |
- |
37,7 |
51,6 |
65,4 |
78,9 |
|
Дополнительное образование |
2,2 |
- |
- |
0,2 |
- |
2,2 |
0,2 |
- |
3,0 |
4,1 |
5,2 |
6,0 |
|
Расширение потенциала системы дополнительного образования детей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
1 Внесение изменений в Муниципальную долгосрочную целевую программу «Развитие образования в Обливском районе на 2010-2015 годы» в части включения мероприятий по развитию дополнительного образования |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
1.1..Введение эффективного контракта в системе дополнительного образования детей |
2,2 |
- |
- |
0,2 |
- |
2,2 |
0,2 |
- |
3,0 |
4,1 |
5,2 |
6,0 |
|
2. Внедрение моделей эффективного контракта в дополнительном образовании детей |
2,2 |
- |
- |
0,2 |
- |
2,2 |
0,2 |
- |
3,0 |
4,1 |
5,2 |
6,0 |
|
2.1..Планирование дополнительных расходов областного и местных бюджетов на повышение оплаты труда педагогических работников образовательных организаций дополнительного образования детей |
2,2 |
- |
- |
0,2 |
- |
2,2 |
0,2 |
- |
3,0 |
4,1 |
5,2 |
6,0 |
|
ВСЕГО, |
2,2 |
- |
- |
0,2 |
- |
2,2 |
0,2 |
- |
3,0 |
4,1 |
5,2 |
6,0 |
|
в том числе расходы на повышение заработной платы педагогических работников |
2,2 |
- |
- |
0,2 |
- |
2,2 |
0,2 |
- |
3,0 |
4,1 |
5,2 |
6,0 |
* Объемы финансирования за счет консолидированного бюджета субъекта РФ на 2013-2015 годы указаны в соответствии с Областным законом Ростовской области от 24.12.2012 № 1009-ЗС «Об областном бюджете на 2013 год на плановый период 2014 и 2015 годов» и Решением Собрания депутатов Обливского района от25.12.2012 №155»О бюджете Обливского района на 2013 годи на плановый период 2014-2015 годов, в соответствии с Областными долгосрочными целевыми программами «Развитие образования в Ростовской области на 2010-2015 годы», утвержденной постановлением Администрации Ростовской области от 27.11.2009 № 625, «Развитие физической культуры и спорта в Ростовской области на 2011 – 2014 годы», утвержденной постановлением Администрации Ростовской области от 07.09.2010 № 168, «Развитие физической культуры и спорта в Ростовской области на 2015 – 2017 годы», утвержденной постановлением Правительства Ростовской области от 26.07.2012 № 692, районной долгосрочной целевой программой «Развитие образования в Обливском районе на 2010-2015г.г.»,утвержденной постановлением Администрации Обливского района от 30.09.2009 №641-а
Средства на обеспечение дополнительной потребности на реализацию мероприятий дорожной карты будут включены в расходы областного и местного бюджета 2013 года при подготовке областного закона о внесении изменений в Областной закон Ростовской области от 24.12.2012 №1009-ЗС «Об областном бюджете на 2013 год и на плановый период 2014-2015 годов», Решения собрания депутатов Обливского района от 25.12. 2012 №155 «О бюджете Обливского района на 2013 год и на плановый период 2014-2015 годов, а также учтены на 2014-2018 годы при формировании областных законов об областном бюджете на очередной финансовый год и на плановый период» и решений Собрания депутатов Обливского района «О бюджете Обливского района на очередной финансовый год».
Объемы финансирования на 2016-2018 годы определены методом экспертных оценок. Планирование дополнительных расходов на повышение оплаты труда педагогических работников на 2014 -2015 годы производилось на основании расчета необходимого годового фонда оплаты труда, полученного исходя из планируемой среднесписочной численности и уровня среднемесячной заработной платы педагогических работников, соответствующего Указам Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» и от 1 июня 2012 года № 761 «О национальной стратегии действий в интересах детей на 2012-2017 годы», предусмотренного в консолидированном бюджете Ростовской области объема денежных средств на выплату заработной платы и расчетной доли расходов на заработную плату соответствующей категории педагогических работников в общих расходах по фонду оплаты труда. Расчет производился по всем образовательным учреждениям Обливского района, независимо от ведомственной подчиненности. Темпы поэтапного повышения заработной платы педагогических работников организаций дополнительного образования детей и преподавателей и мастеров производственного обучения образовательных организаций начального и среднего профессионального образования приняты на уровне показателей, утвержденных распоряжением Правительства Российской Федерации от 30.12.2012 № 2620-р и постановлением Администрации Обливского района от 06.12.2012 №11382 «О мерах по повышению заработной платы отдельным категориям работников». Объемы потребности в финансовых средствах на указанные цели на 2016 -2018 годы определены расчетным путем дополнительно к фонду оплаты труда, учтенному в бюджете 2015 года.
Объем средств на реализацию мероприятия «Создание дополнительных мест в государственных (муниципальных) образовательных организациях различных типов, а также объема средств на финансовое обеспечение расширения сети дошкольных образовательных организаций по формуле:
V=V1+V2, где
V1 – объем средств, необходимый для создания дополнительных дошкольных мест в группах полного дня в муниципальных дошкольных образовательных организациях, организациях общего и дополнительного образования, исчисленный исходя из примерной стоимости в расчете на 1 ребенка – 68,0 тыс. рублей и количества мест на 2014-2015 годы (80,60 соответственно);
V2 – объем средств, на финансовое обеспечение расширения сети дошкольных образовательных учреждений